De 18 typer aggresjon, og deres effekter
Vi har alle vært vitne til noen handling av aggresjon. Være det i virkeligheten, på tv eller til og med gjennom en roman, er vold et element som fortsatt er en del av vårt samfunn, selv i dag. Men vi gjør ofte feilen ved å identifisere aggresjon med fysisk angrep.
Selv om en handling med forsettlig fysisk vold rettet mot å skade en annen er åpenbart en aggresjon, kan vi også observere andre typer handlinger som kan betraktes som sådan. Vi snakker om forskjellige typer aggresjon, som vi skal snakke gjennom hele denne artikkelen.
- Relatert artikkel: "Den neurologiske grunnlaget for aggressiv atferd"
Aggresjon: forstå det grunnleggende konseptet
For å forstå eksistensen av forskjeller mellom ulike typer aggresjon, er det først og fremst nødvendig å vite hva dette konseptet refererer til og hvilke implikasjoner det har.
Vi forstår aggresjon som alt som handler om vold preget av å forårsake forsettlig skade en person er sagt direkte eller indirekte handling. Selv om det som tidligere er angitt, er det tradisjonelt forbundet med fysisk vold, må aggresjon ikke begrenses til det, eller det er enda mulig at det ikke er noe fysisk element i aggresjonen..
Skaden kan være fysisk, psykologisk, seksuell, patrimonial eller symbolsk, og kan innebære en rekke alvorlige virkninger på offerets helse eller integritet.
Det er mulig å finne et stort antall klassifiseringer i forhold til de forskjellige typer aggresjon. Eksempler på dette er i henhold til deres natur, mål eller offer.
1. Typer av aggresjon i henhold til deres natur
Det er flere måter å klassifisere de forskjellige typer aggressjoner. En av de vanligste er det som tar hensyn til arten av aggresjonen. Disse kan i sin tur bli klassifisert i to store grupper, men vanligvis kategoriene er ikke helt gjensidig utelukkende.
1.1. Direkte aggresjon
Direkte aggresjon refererer til all den typen aggresjon som er merkbart utført for den aggressive personen, enten det er fysisk eller psykologisk. Dette inkluderer både den direkte utøvelsen av aggresjonen og trusselen om å utføre den, trenger minst som en aggressor og angrep i forholdet. Offret er helt i stand til å identifisere sin aggressor. Fra ungdomsårene har det en tendens til å være hyppigere hos menn.
1.2. Fysisk aggresjon
Enhver handling som involverer forsettlig og forsettlig årsak til direkte skade generert gjennom fysiske midler og med kapasitet til å forårsake kroppslig skade for personen som angrepet. Skader forårsaket kan være midlertidig eller permanent og vises både kort og lang sikt, med konsekvenser som selv kan være dødelige. Fysisk aggresjon har en tendens til å være mer forbundet med den mannlige kjønn.
1.3. Verbal / psykologisk aggresjon
Det forstås som sådan for alle de sett av handlinger og handlinger som, selv om de ikke genererer en fysisk skade, provoserer de eller late som å provosere i den personen som lider av aggresjonen noen form for mental eller følelsesmessig skade. Det inkluderer fornærmelser, ydmykelser og devalueringer. På denne måten har denne typen direkte vold en tendens til å være mer fordelt blant kjønnene. Statistisk sett er det en av de mest praktiserte av kvinner.
1.4. Seksuell aggresjon
Type aggresjon hvor aggressorpartiet tvinger eller tvinger den forstyrrede parten til å opprettholde en slags seksuell kontakt (om det er penetrasjon eller ikke) eller ved å frata ham friheten til å bestemme seg. Inkluderer både brudd og berøring, skyve eller trekke ut kondomet uten samtykke / kunnskap om faktumet. Selv om de siste årene har vært økninger i kvinnelige tilfeller, er de fleste seksuelle angrepene mannlige.
- Kanskje du er interessert: "The Sexual Assault Control Program: Slik fungerer denne typen behandling"
1.5. Indirekte aggresjon
Indirekte aggresjon forstås som en hvilken som helst handling av aggresjon som utføres indirekte og forårsaker skade på aggressoren anonymt (selv om dette kan gjenkjenne aggressoren). Denne type angrep sprer seg mer og mer, og er den hyppigst hos kvinner i ungdomsårene, både på akademisk og arbeidsnivå. Inkluderer å spre rykter og forfalskning, Anonym eller publisering av nettsider og ydmykende og latterliggjørende meldinger.
1.6. Relasjonell aggresjon
Indirekte form for aggresjon basert på sosial ekskludering forårsaket av den forstyrrede personen, eller i årsakssammenhenget til skade på omdømmet ditt gjennom forfalskning. Det er vanligvis verbalt eller psykologisk.
1.7. Cyber aggresjon
Selv om det kan inngå i noen av de foregående gruppene (både indirekte og direkte), har cybernetisk aggresjon som sin hovedtrekk det faktum at informasjon og kommunikasjonsteknologi brukes til dette formålet. Gjennom det kan vi finne angrep på sosiale nettverk, identitetstyveri, tvang, tyveri av kontoer, ærekrenkende publikasjoner, ikke-konsensuelle opptak (inkludert mulige angrep som utføres med offeret) etc..
1.8. Patrimonial aggresjon
Denne typen aggresjon er basert på ødeleggelse eller skade på eiendomsretten til den forgjorte personen. Dens subtraksjon eller usurpation kan også observeres. Det kan eller ikke være rettet mot å skape skade på det angripne emnet, spesielt hvis eiendommene har høy emosjonell verdi eller å oppnå dem har vært en stor innsats. Faktisk kan det være både indirekte og direkte (fordi ødeleggelsen kan forekomme skjult eller ikke).
1.9. Symbolisk aggresjon
Type indirekte aggresjon preget av at angrepet ikke blir gjort direkte på offeret, men heller om elementer som symboliserer aspekter knyttet til ham eller henne slik som religion, politikk, seksuell orientering eller nasjonalitet.
2. Ifølge målet ditt
I tillegg til de viktigste aggressjonene nevnt ovenfor, kan vi også finne andre typer aggresjon avhengig av målet de forfølger.
2.1. Fientlig aggresjon
Denne typen aggresjon refererer til all den handlingen som hovedsakelig er rettet mot å forårsake noen form for skade på en person, slik at Skaden er hovedmål for aggressoren.
2.2. Instrumental aggresjon
Ved denne anledningen er den aggressive handlingen ikke ment å skape skade på personen som er overgrepet, Ikke å være lidelsen eller ubehaget til den andre den tiltenkte, Det som motiverer angrepet, er å skaffe seg noen form for gevinst eller nytte av det angrepet. Et eksempel kan være økonomisk gevinst, sosial godkjenning eller oppkjøp av stilling av dominans og makt.
2.3. Induced aggresjon
Det er en type aggressiv handling der aggressoren handlinger flyttet av andre mennesker eller av faktorer som frykt eller forsøket på å unnslippe fra noen svært aversive situasjoner.
3. Avhengig av offeret
Ulike typer aggresjon kan også observeres avhengig av hvem personen til hvilken voldshandlingen er rettet.
3.1. Selvpåført aggresjon
Det kalles som en hvilken som helst aggresjonshandling der ofret for dette er det samme som forårsaker aggresjonen. Det vil si at det er et angrep på seg selv som kan motiveres av et stort antall årsaker. Det kan inkludere selvskade forårsaket av personer med ulike patologier eller selvmord.
3.2. Interpersonell aggresjon
Det er den mest klassiske og kjente typen aggresjon, hvor en person frivillig påfører skader på en annen..
3.3. Kollektiv aggresjon
Type aggresjon preget av å utføre intergruppe, angriper en gruppe til en annen. Målet med aggresjonen Det kan variere, i mange tilfeller er det hat, stigmatisering og forsøker å eliminere den andre gruppen. I denne typen aggresjon kan vi inkludere hendelser så alvorlige som folkemord.
4. Ifølge konteksten der det forekommer
En annen mulig klassifisering av aggressjonene kan komme fra sammenhengen der de forekommer. I denne forstand kan vi finne oss blant annet med følgende
4.1. Intrafamily og par aggresjon
Denne typen mellommenneskelig aggresjon kan skilles fra resten av det faktum at har karakteristikken for å forekomme i samme familie eller mellom mennesker som i prinsippet opprettholder et affektivt bånd. Intrafamily-vold kan ta mange former, hovedsakelig av direkte type, enten på nivå med fysisk, psykologisk eller til og med seksuell aggresjon.
4.2. Aggresjon på arbeidsplassen
Alt som handler om aggresjon produsert i arbeidssammenheng. Vi kan inkludere tilstedeværelse av fysiske, verbale eller til og med seksuelle overgrep mellom ansatte med samme rang eller de som finner sted, og utnytter forskjellen på rang og stilling i selskapet.
4.3. Aggresjon på skolen
Ved denne anledningen refererer vi til aggresjonshandlinger som foregår på fagområdet blant studenter eller mellom studenter og lærere. Vi kan observere blant annet Tilstedeværelsen av mobbing.