Følsomme mennesker er 6 egenskaper, og hvordan de skal håndtere dem

Uansett hvilken livsstil vi fører, er det klart at før eller senere kommer vi til å snuble mot følsomme mennesker. Personer som i det minste lager dramaer og som, selv om de ikke trenger å nyte med konflikter, er sannheten at de tar alt til det personlige landet veldig enkelt.

I denne artikkelen Vi vil se hvordan vi identifiserer følsomme mennesker etter deres typiske egenskaper. Selvfølgelig, vær oppmerksom på at disse er noen generelle indikasjoner, og at hvert menneske er en verden som ikke kan oppsummeres bare med en etikett.

• Relatert artikkel: "Konfliktløsning: krise eller skjulte muligheter?"

Egenskapene til mottakelige personer

Blant skiltene som viser at vi har å gjøre med en mottakelig person, finner vi følgende.

1. På grunn av tvetydigheten ser de konflikt

I personlige forhold oppstår mange øyeblikk av tvetydighet, som er åpne for flere tolkninger. Når dette skjer, antar spesielt mottakelige personer det verste mulige scenariet, og de kan enkelt forestille seg forseelser rettet mot dem.

2. De slutter ikke å reflektere over sin sinne

Et annet grunnleggende aspekt av mottakelige mennesker er at de ikke slutter å vurdere hva som virkelig skjedde når de føler seg fornærmet. Men de konfronterer ikke alltid direkte den som de hevder har angrepet dem; det er også mulig å bare vedta en passiv-aggressiv holdning.

• Du kan være interessert: "Hvordan endres personlighet gjennom livet?"

3. De prøver å slå samtalen rundt det antatte angrepet

Det er ikke enkelt for disse personene å snu sider om noen sekunder, gitt at de gir så mye betydning for årsaken til deres ubehag at de kan prøve å legge til side samtalen som ble diskutert før, eller hva som ble gjort..

selv Det betyr ikke at det er umulig å hindre at dette falske angrepet får fremgang; Det er måter å vise at det ikke er grunn til å være, og det er derfor ikke nødvendig å være oppmerksom.

Hvordan forholde seg til dem?

Hvis noe karakteriserer oss som en art, er det mangfold. Mennesker er i stand til å adoptere mange måter å leve på, og det er derfor vi har forskjellige personligheter, holdninger og måter å oppleve liv og personlige forhold på.

Nå, vårt mangfold gjør at i noen tilfeller finner vi mennesker med en svært ekstrem personlig karakteristisk, mye mer utviklet enn gjennomsnittet. Når denne egenskapen har å gjøre med fiendtlige holdninger eller muligheten til å generere konflikter, kan det være en utfordring å håndtere de individer.

Følsomme mennesker er en realitet at det er bedre å vite hvordan man skal klare seg i våre personlige forhold, uten at det er grunnen til at vi må få venner med dem. praktisk talt ingen samtale er forutbestemt til å ende i argumenter og sinne, av en stor disposisjon til konflikten som.

1. Ikke latterliggjør

Noen ganger kan følsomheten til personen som snakker med oss, virke som en vits. Men for dem er årsaken til sin sinne veldig ekte, de gjør ikke komedie.

Det første trinnet er å akseptere at de virkelig har fornærmet seg, selv om det ikke betyr at vi legger stor vekt på situasjonen hvis vi ser at det er tilstrekkelig seriøst å begrense oss til å ikke fôre den konfrontasjonen.

2. Beklager bare når du har grunner

Unnskyldning for det enkle faktum at noen har tatt feil kommentar eller handling er ikke tilrådelig, i hvert fall i alle tilfeller. Du må bare gjøre det hvis det virkelig har vært en rimelig misforståelse, det vil si en som du tror at en stor del av resten av folket kunne ha falt i den sammenheng.

Det kan virke som å nekte å be om unnskyldning for den utsatte personen, genererer konflikt, men det må ikke være tilfelle. Ved mange anledninger vil unnskyldning bare gi mat til historien om at det har vært en lovbrudd, og ikke en misforståelse, og at kan få til å fortelle samtalen mer, forankre den i fiendtlighet.

3. Hvis du skal kritisere, vedta et upersonlig og konstruktivt perspektiv

Når du vil kritisere noe som har gjort en person spesielt utsatt, henviser det til perspektivet til en fiktiv person, som ikke kjenner noen av de involverte, og alltid legger vekt på hva som kan forbedres, og ikke på hva som er feil.

4. Bruk ikke-verbalt, ikke-fiendtlig språk

Dine stillinger og bevegelser bør betegne tillit og aksept, og ikke fiendtlighet eller en defensiv holdning. Unngå å bruke bøyde stillinger eller holde armene krysset eller dekker en god del av frontområdet generelt, og viser at sammenhengen ikke fortjener å se en fiende i den andre personen.

5. Hold en utdannet holdning, men ikke bli besatt

Å være redd for å fornærme den andre personen, gir ikke mening fordi det i alle fall bare genererer et sjeldent miljø som følsomme mennesker pleier å være følsomme for. Anta at du ikke trenger å prøve å fullstendig kontrollere situasjonen, og opprettholde grunnleggende utdanningsstandarder.

Bibliografiske referanser:

• Gimero-Bayón, Ana (1996). Forstå hvordan vi er. Dimensjoner av personligheten. Bilbao: Desclée de Brouwer.
• González, José (1987). Personlighetens psykologi. Madrid: Nytt bibliotek.